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过脸来，视线立即对上了。谷熏吃了一惊，连忙走回餐厅来，苦笑着说：“南总。”

南凭崖说：“你看起来似乎很困扰？”

谷熏摸了摸自己的脸：是吗？我现在的表情是很困扰吗？啊……我居然连表情都没管理好吗？

“出了什么事吗？”南凭崖问。

谷熏愣了愣，试探性地说：“南总，你对我有什么不满意的地方吗？”

“并没有。”南凭崖道，“为什么这么问？”

“没……”谷熏也不好意思起来了。

“你在工作中当然会有不足之处，但你是初入职场，已经做得很好了。”南凭崖就事论事地说，“我相信你以后会有很大的发展的。”

“啊，谢谢老板！”谷熏听到这样的评价，也是受宠若惊。

但仔细一想，南凭崖评价的都是工作能力罢了。

谷熏想了想，应该是身份角色的不同吧？作为上司，南凭崖赞赏谷熏，会舍弃舒翡翠而启用谷熏。但到了要结两姓之好的时候，南凭崖就嫌弃谷熏、高看舒翡翠了。

想到这个，谷熏就提不起精神来，脸上难掩郁闷之色。

这带着南凭崖也跟着郁闷：为什么他夸谷熏，谷熏却那么郁闷？

南凭崖暗忖：怎么能让谷熏高兴起来呢？

“谷熏，”南凭崖问道，“什么东西能使你快乐？”

——当然是升职、发财啊！

但又不能和老板这么说。

谷熏摸了摸鼻子，选了一个领导爱听的答案：“工作使我快乐。”

——那就容易了！

南凭崖点点头：“那我们开始工作吧。准备好了本周财务报表、花田农场标准检查协议、投资风险分析报告、标准化生产规范的汇报了吗？”

“？”谷熏一阵惊慌，眼神惊恐得犹如突然被老师揪起来回答问题的学生。

第20章

当领导问你“XX工作准备好了吗？”的时候，他/她是不会期待你说“不，我没准备好”的。

因此，谷熏也不敢说自己没准备好，只得缓缓说：“嗯，准备好了PPT，原本是想在后天进行汇报的。毕竟……这边不太方便呢。”

“哦，这样。”南凭